公司不付货款怎么起诉员工

法律分析：
（1）公司不付货款，从法律层面看，因合同相对性原则，付款义务主体通常为公司，而非员工，所以一般不应起诉员工，而应起诉公司。
（2）起诉公司时，证据收集至关重要，像合同、送货单、对账单等，这些材料可证明交易事实以及欠款金额。
（3）书写起诉状时，要清晰明确原告、被告信息，详细列出诉讼请求和事实理由。
（4）将起诉状和证据提交给有管辖权的法院，法院受理后会告知开庭时间。庭审中，双方需进行举证、质证和辩论。
（5）若公司在判决生效后仍不履行付款义务，可申请强制执行。

提醒：
不同案件证据收集情况和诉讼过程可能不同，若遇到复杂情况，建议咨询专业人士进一步分析。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
（一）若公司不付货款，应明确付款义务主体是公司，通常不要起诉员工，因为合同是公司与对方签订，按合同相对性原则，付款责任由公司承担。
（二）起诉时，要把公司列为适格被告。
（三）起诉流程：
1.收集合同、送货单、对账单等证明交易事实和欠款金额的证据。
2.书写起诉状，写清原被告信息、诉讼请求、事实理由。
3.向有管辖权的法院提交起诉状和证据，等法院通知开庭时间。
4.庭审时进行举证、质证和辩论。
5.等待法院判决，若公司不履行生效判决，可申请强制执行。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第四百六十五条规定，依法成立的合同，受法律保护。依法成立的合同，仅对当事人具有法律约束力，但是法律另有规定的除外。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
1.公司不付货款，通常不该起诉员工，付款义务一般属公司，合同相对方也是公司，公司应担责。
2.若起诉，适格被告是公司。起诉步骤：先收集合同、送货单等证明交易与欠款的证据；再写起诉状，明确原被告、诉求和理由；接着向有管辖权的法院提交材料，等开庭通知；庭审中举证、质证和辩论；最后等判决。若公司不履行，可申请强制执行。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
结论：
公司不付货款，通常应起诉公司而非员工，可按规定流程起诉公司追讨货款。
法律解析：
根据合同相对性原则，与对方建立合同关系的是公司，支付货款的义务主体为公司，所以起诉时适格被告是公司。若要起诉追讨货款，首先要收集合同、送货单、对账单等能证明交易事实和欠款金额的证据，接着书写起诉状，明确原被告信息、诉讼请求以及事实理由，之后向有管辖权的法院提交起诉状和证据，法院受理后会通知开庭时间，庭审中需进行举证、质证和辩论，最后等待法院判决。若公司在判决生效后仍不履行，可申请强制执行。如果在追讨货款过程中遇到复杂问题或对法律流程不清楚，建议向专业法律人士咨询，以更好地维护自身合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
公司不付货款，一般不应起诉员工，支付货款的义务主体是公司，合同相对性决定了与对方建立合同关系的公司需承担付款责任，适格被告是公司。

解决措施和建议如下：
1.收集证据。收集合同、送货单、对账单等能证明交易事实和欠款金额的材料。
2.书写起诉状。明确原告、被告信息，诉讼请求及事实理由。
3.提交材料。向有管辖权的法院提交起诉状和证据，等待法院受理通知开庭时间。
4.参与庭审。庭审中做好举证、质证和辩论工作。
5.申请执行。若判决生效后公司仍不履行，可申请强制执行。